مصوبه
شماره 8888-11111
مورخ 1354/4/3
ماده 33 ـ
حق بيمه كارآموزان بايد به نسبت مزد يا حقوق آنها پرداخت شود و در هر حال ميزان حق بيمه در اين مورد نبايد از ميزاني كه به حداقل‌مزد يا حقوق تعلق مي‌گيرد كمتر باشد. در صورتي كه مزد يا حقوق كارآموز كمتر از حداقل دستمزد باشد پرداخت مابه‌التفاوت حق بيمه سهم كارآموز به‌عهده كارفرما خواهد بود.
