ماده 18 ـ

مديرعامل كه مي‌تواند رييس هيئت‌مديره شركت نيز باشد، بالاترين مقام اجرايي شركت است. مديرعامل با پيشنهاد هيئت‌مديره و با تصويب مجمع عمومي و ابلاغ رييس مجمع عمومي منصوب مي‌شود و در حدود قوانين و مقررات مربوط و مفاد اين اساسنامه مسئول اداره امور شركت مي‌باشد و داراي وظايف و اختيارات زير است:
1ـ اجراي مصوبات هيئت‌مديره و مجمع عمومي.
2ـ تهيه تنظيم برنامه‌هاي عملياتي شركت جهت ارايه به هيئت‌مديره.
3ـ اداره امور مالي، تجاري، اداري، استخدامي و فني شركت.
4ـ تهيه صـورتهاي مالي و بودجـه سالانه و بودجه اصلاحي شركت جهت ارايه به‌هيئت‌مديره.
5 ـ تهيه و تدوين و پيشنهاد آيين‌نامه‌هاي مالي، معاملاتي، استخدامي و ساير آيين‌نامه‌ها و دستورالعملهاي مورد نياز شركت به هيئت‌مديره.
6 ـ پيشنهاد تشكيلات تفصيلي شركت و ساختار سازماني به هيئت‌مديره.
7 ـ پيشنهاد تغيير در مواد اساسنامه به هيئت‌مديره.
8 ـ نمايندگي شركت در كليه مراجع قانوني با حق توكيل به غير و ارجاع داوري و در موارد لازم ارايه پيشنهاد صلح و سازش به هيئت‌مديره با رعايت اصل (139) قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران.
9ـ تهيه و تنظيم گزارشات مورد لزوم جهت ارايه به هيئت‌مديره و مجامع عمومي.