‌ اعلام تعارض آراء صادره از شعب 3 و 6 و 7 و 14 و 15 ديوان عدالت اداري

شماره هـ/ 65/66 1369/2/3
‌تاريخ 10/12/68 شماره دادنامه 113 كلاسه پرونده 65/66
‌مرجع رسيدگي ـ هيأت عمومي ديوان عدالت اداري
‌شاكي ـ رييس شعبه يازدهم ديوان عدالت اداري
‌موضوع شكايت و خواسته ـ اعلام تعارض آراء صادره از شعب 3 و 6 و 7 و 14 و 15 ديوان عدالت اداري
‌مقدمه 1 ـ شعبه هفتم در رسيدگي به پرونده 1124.61 موضوع شكايت آقاي ايرج قنبرپور ذلكي بطرفيت ـ مجتمع فولاد اهواز بخواسته ـ اعتراض به‌حكم بازخريد از خدمت و بازگشت به كار به شرح دادنامه شماره 38 ـ 63.1.22 چنين رأي صادر نموده است ـ طبق ماده 20 آيين‌نامه نحوه بازنشسته‌كردن و بازخريد خدمت كاركنان مازاد بر احتياج سازمانها و شركتها و مؤسسات تابعه وزارت معادن و فلزات كه به استناد تبصره ماده 4 مزبور و ماده 6‌مذكور در تاريخ 60.12.12 به تصويب هيأت وزيران رسيده است مدت اجراي آيين‌نامه تا تاريخ 61.5.4 اقدام به صدور ابلاغ نامه بازخريدي مذكور در‌بالا نموده است مطابقت با مقررات قانوني ندارد و ابلاغ‌نامه مزبور باطل و بي‌اثر مي‌باشد و با توجه به ملاك ماده 124 قانون استخدام كشوري تا تاريخ‌قرار گرفتن در حالت استخدامي بعدي جز به ادامه حالت اشتغال قبلي قابل حمل نيست و قادر نبودنش به انجام كار به علت مستند به عمل واحد طرف‌شكايت و خارج از اراده‌اش تأثير در وضعيت خدمتي و حالت استخدامي قانوني او كه اشتغال بوده است ندارد و رأي به ورود شكايت صادر مي‌شود.
2 ـ شعبه چهاردهم در رسيدگي به پرونده كلاسه 1651.62 موضوع شكايت آقاي محمدعلي آسمند بطرفيت شركت ملي صنايع فولاد اهواز بخواسته ـ ‌اعاده به كار به شرح دادنامه شماره 726 ـ 63.7.8 چنين رأي صدر نموده است ـ
‌به لحاظ اين كه حكم بازخريد شاكي به شماره.8333ك ـ 61.7.12 خارج از مهلت مقرر در تبصره ماده 4 قانون تشكيل وزارت معادن و فلزات و‌آيين‌نامه مربوطه صادر گرديد و عطف به ماسبق كردن آن در تاريخ 61.5.1 يعني تاريخ اجراي حكم بازخريد را از تاريخ صدور حدود دو ماه و 12 روز‌جلوتر ثبت نمودن مبناي قانوني نداشته و فاقد ارزش و اعتبار قانوني است، رأي به ابطال حكم بازخريد مذكور صادر مي‌گردد.
3 ـ شعبه سوم در رسيدگي به پرونده كلاسه 241.62 موضع شكايت آقاي محمود زربخشيان بطرفيت مجتمع فولاد اهواز بخواسته ـ اعاده به كار به‌شرح دادنامه شماره 64 ـ 63.2.30 چنين رأي صادر نموده است چون شاكي بموجب ابلاغ شماره 8386ك ـ 62.7.13 صدره از طرف امور اداري‌مجتمع فولاد اهواز بر اساس مفاد آيين‌نامه نحوه بازنشسته كردن و بازخريد خدمت كاركنان مازاد بر احتياج سازمان و شركتها و مؤسسات تابعه وزارت‌معادن و فلزات مصوب 60.11.7 مازاد تشخيص و بازخريد خدمت شده است.
‌لذا تخلفي از مقررات و تضييع حقي در مورد شاكي مشهود نيست و حكم به رد شكايت صادر مي‌گردد.
4 ـ شعبه ششم در رسيدگي به پرونده كلاسه 197.62 موضوع شكايت آقاي جهانگير ارضي بطرفيت ـ ستاد هماهنگي مجتمع فولاد اهواز بخواسته ـ
‌اخراج از خدمت به شرح دادنامه شماره 416 مورخ 63.4.24 چنين رأي صادر نموده است ـ نظر به اين كه حكم اخراج آقاي جهانگير ارضي بر اساس‌ماده 4 قانون تأسيس وزارت معادن و فلزات و آيين‌نامه نحوه بازنشسته كردن و بازخريد خدمت كاركنان مازاد بر احتياج سازمانها، شركتها و مؤسسات‌تابعه وزارت معادن و فلزات كه به تصويب هيأت وزيران رسيده، صورت گرفته و بر مبناي مصوبه 59.4.14 شوراي انقلاب بوده تخلفي از ستاد‌هماهنگي مجتمع فولاد اهواز مشهود نيست و شكايت شاكي موجه نمي‌باشد.
5 ـ شعبه پازدهم در رسيدگي به پرونده كلاسه 54.63 موضوع شكايت آقاي حسين ملامفرد بطرفيت ـ صنايع فولاد اهواز بخواسته ـ بازگشت بكار به‌شرح دادنامه شماره 54 مورخ 63.11.30 چنين رأي صادر نموده است ـ
‌چون حكم بازخريد شاكي خارج از مهلت مقرر در تبصره ماده 4 قانون تأسيس وزارت معادن و فلزات مصوب مرداد ماه 1360 و آيين‌نامه نحوه‌بازنشسته كردن و بازخريد خدمت كاركنان مازاد بر احتياج سازمانها، شركتها و مؤسسات تابعه وزارت معادن و فلزات مصوب 60.11.7 صادر گرديده‌فاقد اعتبار و ارزش قانوني بوده و حكم بر ابطال بازخريد خدمت شاكي صادر و اعلام مي‌گردد. هيأت عمومي ديوان عدالت اداري در تاريخ فوق به‌رياست آيت‌الله سيد ابوالفضل موسوي تبريزي و با حضور رؤساي شعب تشكيل و پس از بحث و بررسي و انجام مشاوره با اكثريت آراء به شرح ذيل‌مبادرت به صدور رأي مي‌نمايد.